來(lái)源：企業(yè)公告、體外診斷價(jià)值圈

8月29日，英諾特發(fā)布2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃。

本激勵(lì)計(jì)劃擬授予的限制性股票數(shù)量211.2740萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額13645.8196萬(wàn)股的1.5483%。

其中**授予169.8240萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的1.2445%，**授予部分占本次授予權(quán)益總額的80.3809%；預(yù)留41.4500萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的0.3038%，預(yù)留部分占本次授予權(quán)益總額的19.6191%。

公司決定將本次限制性股票的**授予價(jià)格確定為16.55元/股，折合總價(jià)值約為3496萬(wàn)元，本激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施將更加穩(wěn)定核心團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)員工利益與股東利益的深度綁定。

激勵(lì)計(jì)劃**授予的激勵(lì)對(duì)象總?cè)藬?shù)為63人，約占公司員工總?cè)藬?shù)547人（截至2024年12月31日）的11.52%，包括：

以上激勵(lì)對(duì)象含有1名中國(guó)臺(tái)灣籍員工，納入激勵(lì)對(duì)象的該名員工是在對(duì)應(yīng)崗位的關(guān)鍵人員，在公司的日常經(jīng)營(yíng)方面起到不可忽視的重要作用，股權(quán)激勵(lì)的實(shí)施將進(jìn)一步促進(jìn)公司核心人才隊(duì)伍的建設(shè)和穩(wěn)定，有助于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

本激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象中包含公司實(shí)際控制人之一、董事、總經(jīng)理張秀杰女士，公司將其納入本激勵(lì)計(jì)劃的原因在于：張秀杰女士自2006年2月至今擔(dān)任公司總經(jīng)理，作為公司經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)核心，長(zhǎng)期引導(dǎo)公司的總體戰(zhàn)略部署和日常經(jīng)營(yíng)決策，對(duì)公司的戰(zhàn)略布局、經(jīng)營(yíng)管理及引領(lǐng)公司可持續(xù)發(fā)展起著決定性作用。